CATEGORIE PROTETTE - Data Analyst Post Trading

Milano e provincia Permanente EUR30.000 - EUR40.000

Pubblicato il 31/03/2022

  • Opportunità riservata a professionisti che appartengono alle CATEGORIE PROTETTE
  • Importante Gruppo Bancario

Il nostro cliente

Importante Istituto Bancario.

Zona: Milano

Ruolo

La risorsa verrà inserita all'interno del team di FSO Post Trading Static Data, una divisione dinamica e poliedrica che collabora con tutte le parti della Banca, tutte le aree di Front Office come Corporate Investment Banking Desk (Lending and Leverage, Brokerage, Derivatives, Capital Markets Solutions, Advisory, Equity Capital Markets), Private Banking Desk, Anti-Money Laundering Group, Compliance and Legal.

All'interno del team il Candidato sarà coinvolto nelle seguenti attività:

  • fornire e garantire il flusso di lavoro di onboarding del cliente / know your customer process, la classificazione KYC (EMIR, MIFID II, Fatca-Crs), il processo di due diligence / antiriciclaggio, incluso l'esecuzione di motori di ricerca di screening dei nomi di individui / entità come World-Check;
  • aprire Conti Finanziari (cassa, titoli e derivati);
  • controllare e rivedere tutta la documentazione per garantire la completezza e seguire da vicino la documentazione in sospeso / eventuali carenze della documentazione per garantire che la documentazione di apertura del conto sia presentata in modo accurato e tempestivo;
  • gestire il Data Quality Control Post-Onboarding.



Il candidato prescelto

Requisiti:

  • Conoscenze nel settore bancario e interesse in finanza;
  • Altamente motivato con capacità relazionali;
  • Lavoro di squadra;
  • Ottimo uso di Microsoft Office, e in particolare di Excel.

Cosa comprende l'offerta

Ottima opportunità di carriera.

Job ref
JN-032022-5408704

Sommario dell´offerta

Settore
Banking & Financial Services
Settore/Ruolo
Quantitative Analysis
Settore/Funzione
Financial Services
Località
Milano e provincia
Tipo di contratto
Permanent
Numero dell´offerta
JN-032022-5408704
 

In Page Personnel crediamo nella diversità e nell'inclusione. Promuoviamo le pari opportunità senza discriminazioni sessiste, razziali, di età, religiose, di orientamento sessuale e qualsiasi altro aspetto che possa essere considerato di esclusione o discriminante.