Manutentore Meccanico - Vittuone (MI)

Milano e provincia Indeterminato View Job Description
Azienda Siderurgica Manutenzione Meccanica

Aggiornato il 05/03/2025

  • Automazione
  • Siderurgico

Azienda

Stiamo rappresentando un'organizzazione di grande dimensione nel settore siderurgico. L'azienda ha una solida presenza nel mercato e si concentra sulla produzione di prodotti di alta qualità, mantenendo un'eccellente reputazione nel settore. Cerchiamo un Manutentore esperto con una forte competenza tecnica.

Offerta

  • Manutenzione preventiva e correttiva di macchine e attrezzature
  • Monitoraggio e risoluzione dei problemi tecnici
  • Gestione del magazzino pezzi di ricambio
  • Implementazione di miglioramenti per ottimizzare l'efficienza
  • Collaborazione con il team di produzione per garantire la continuità operativa
  • Rispetto delle norme di sicurezza sul lavoro
  • Documentazione dei lavori di manutenzione effettuati

Competenze ed esperienza

Un Manutentore di successo dovrebbe avere:

  • Competenze tecniche avanzate
  • Capacità di lavorare in modo autonomo
  • Conoscenza delle norme di sicurezza sul lavoro
  • Esperienza nel settore dell'industria di processo
  • Un ambiente di lavoro stimolante e di supporto

Completa l'offerta

  • Un ambiente di lavoro stimolante e di supporto
  • Un salario competitivo
  • Opportunità di formazione e sviluppo professionale
  • Un ruolo permanente con prospettive di avanzamento di carriera



Invitiamo tutti i candidati qualificati a sfruttare questa eccellente opportunità. Non esitate a inviare la vostra candidatura oggi stesso.

Job ref
JN-022025-6681697

Riepilogo

Settore
Engineering & Manufacturing
Categoria
Manutentore
Categoria
Industrial / Manufacturing
Luogo di lavoro
Milano e provincia
Tempo
Indeterminato
Numero dell´offerta
JN-022025-6681697
 

In Page Personnel crediamo nella diversità e nell'inclusione. Promuoviamo le pari opportunità senza discriminazioni sessiste, razziali, di età, religiose, di orientamento sessuale e qualsiasi altro aspetto che possa essere considerato di esclusione o discriminante.