
Talent Trends 2025
Una copia del report ti sarà inviata nella tua casella di posta a breve.
Se non hai ricevuto il report via email, per favore clicca qui per scaricare il report. Page Personnel Talent Trends 2025
Se il report non viene inviato, fai clic su "Download Report" nel menu.
Se il report non viene scaricato, per favore clicca qui per scaricare il report. Page Personnel Talent Trends 2025
I nostri insight coprono:
50.000 Professionisti
51 Paesi
32 Funzioni lavorative
Tendenze del mercato del lavoro
Cosa cercano oggi i talenti
Intelligenza artificiale nel mondo del lavoro
Chi ha partecipato al nostro sondaggio?

Domande frequenti
Talent Trends è uno studio completo sui professionisti qualificati in numerosi settori.
Fornisce un’analisi basata sui dati e insight attuabili sul mercato del lavoro, per aiutare le aziende a orientarsi nei cambiamenti del mercato e a definire strategie HR efficaci.
Fornisce un’analisi basata sui dati e insight attuabili sul mercato del lavoro, per aiutare le aziende a orientarsi nei cambiamenti del mercato e a definire strategie HR efficaci.
Di default, lo strumento mostra i dati globali, ma puoi esplorare le nostre analisi selezionando fino a due filtri: uno per paese e uno per funzione o settore.
Non è possibile selezionare sia la funzione che il settore contemporaneamente, nemmeno se non si seleziona il filtro paese.
Alcune sezioni del report includono menu a tendina che permettono di visualizzare i dati in modo personalizzato, per una comprensione più completa.
Non è possibile selezionare sia la funzione che il settore contemporaneamente, nemmeno se non si seleziona il filtro paese.
Alcune sezioni del report includono menu a tendina che permettono di visualizzare i dati in modo personalizzato, per una comprensione più completa.
Quasi 50.000 professionisti intervistati in 178 mercati in Africa, Asia-Pacifico, Europa, Nord America, Sud America e Medio Oriente durante il Q4 2024.
I dati globali mostrati nella vista predefinita dello strumento interattivo riflettono tutte le risposte raccolte.
Per le analisi di mercato più dettagliate (accessibili dal filtro in alto nella dashboard), ci siamo concentrati sui 45 mercati con il maggior numero di risposte, includendo anche viste regionali e globali. In totale, puoi visualizzare i dati da 51 località differenti.
I dati globali mostrati nella vista predefinita dello strumento interattivo riflettono tutte le risposte raccolte.
Per le analisi di mercato più dettagliate (accessibili dal filtro in alto nella dashboard), ci siamo concentrati sui 45 mercati con il maggior numero di risposte, includendo anche viste regionali e globali. In totale, puoi visualizzare i dati da 51 località differenti.
Lo studio fornisce ai datori di lavoro un'overview completa delle motivazioni, degli atteggiamenti, delle percezioni, delle convinzioni e dei valori dei lavoratori. Identifica i fattori chiave all'interno del panorama locale e globale in aree chiave come la retribuzione, la cultura, i valori, l'equilibrio vita-lavoro, la DE&I e lo sviluppo dei talenti.
Sì. Identifica i principali fattori di crescita professionale.
Capendo ambizioni e aspettative dei talenti, le aziende possono progettare programmi di sviluppo efficaci e strategie di retention.
Capendo ambizioni e aspettative dei talenti, le aziende possono progettare programmi di sviluppo efficaci e strategie di retention.
Sì. Le informazioni si basano su dati raccolti nel Q4 2024 e offrono una fotografia attuale del mercato del lavoro nel 2025.
Gli insight permettono di allineare le strategie HR ai valori e alle esigenze dei professionisti.
Comprendere trend chiave come retribuzione, cultura aziendale, flessibilità e crescita interna aiuta ad attrarre e trattenere i migliori.
Comprendere trend chiave come retribuzione, cultura aziendale, flessibilità e crescita interna aiuta ad attrarre e trattenere i migliori.