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Per ampliamento dell'Area Transport, Logistics & Freight Forwarding ricerchiamo una risorsa in stage che possa avviare un percorso che porterà all'inserimento nel ruolo di Consultant.
Responsabile della strategia e dei processi di Talent Acquisition a livello di gruppo, operando in un contesto complesso e caratterizzato da forte competizione sui talenti. Guida l'evoluzione dei canali, delle relazioni e dei processi, rendendoli più strutturati, data-driven ed efficaci.
Ricerchiamo Segretaria di Direzione al Direttore Generale, che si occupi anche di Office Management e supporto all'Amministrazione del Personale.
Join an international and people-centric company as HR Business Partner, working across recruitment, talent development, employee engagement, and HR projects in close collaboration with global stakeholders.The role offers broad exposure to both operational and strategic HR activities within a dynamic environment strongly focused on culture, inclusion, and employee experience.
Rinomata Società InsurTech presente a livello nazionale, in forte sviluppo, ricerca una figura di Training & Onboarding Specialist.
Opportunità di inserimento stabile in una realtà strutturata, dove la figura HR avrà un ruolo centrale nella gestione amministrativa e contrattuale del personale. Il contesto offre responsabilità, autonomia operativa e un ambiente HR in evoluzione.
This HR Business Partner will support the HR Director in shaping the HR function in Italy, across integration and organizational development. The role combines operational focus - HR admin, contracts and integration - with exposure to recruitment, training and people strategy. Initially 70% operational and 30% strategic, it will evolve over 12-18 months as HR foundations are consolidated
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