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Responsabile della strategia e dei processi di Talent Acquisition a livello di gruppo, operando in un contesto complesso e caratterizzato da forte competizione sui talenti. Guida l'evoluzione dei canali, delle relazioni e dei processi, rendendoli più strutturati, data-driven ed efficaci.
CATEGORIE PROTETTE - JUNIOR HR SUPPORT - Milano
Ruolo di HR Administration in contesto strutturato, con focus su gestione presenze, contrattualistica e adempimenti amministrativi. Supporto al team HR su scadenze, comunicazioni obbligatorie e aggiornamento HRIS. Interfaccia con consulenti esterni e collaborazione con contabilità per analisi del costo del personale. Richiesta esperienza, precisione e orientamento al dato.
Per realtà strutturata e in crescita nel settore Engineering & Manufacturing, ricerchiamo un/una HR Generalist con focus sulla selezione tecnica, che avrà il compito di presidiare i principali processi HR, con particolare attenzione al recruiting di profili ingegneristici e tecnici (R&D, Progettazione, Produzione, Qualità, Supply Chain, Automazione).
Stiamo ricercando una figura HR trasversale, capace di combinare attività legate al controllo payroll con funzioni di HR Generalist, garantendo al tempo stesso una forte presenza verso la popolazione aziendale.
Stiamo cercando un HR Administration Specialist per il settore Fashion & Sportswear a Torino. Il candidato ideale avrà un forte orientamento alla gestione amministrativa delle risorse umane.
HR Manager per costruire la funzione People.
Selezioniamo un HR Specialist - Amministrazione del Personale per un ruolo strategico all'interno del dipartimento delle risorse umane. Il candidato ideale avrà competenze solide nella gestione amministrativa del personale e nel garantire la conformità normativa.
Per conto di un nostro Cliente, importante e storico Studio di Consulenza del Lavoro, strutturato, moderno e con una lunga storia di partnership consolidate con clienti di diverse dimensioni, siamo alla ricerca di una figura Payroll Specialist, sede di lavoro Milano.
Per importante realtà internazionale operante nel settore dei servizi IT e Digital, stiamo cercando una figura di HR Administrator, sede di lavoro Milano.
Per realtà industriale del settore plastico, ricerchiamo un/una People Talent Specialist (M/F) da inserire a supporto dell'area Risorse Umane. La figura lavorerà a diretto contatto con l' HR Manager, con l'obiettivo di migliorare l'efficacia dei processi di ricerca e selezione e rafforzare le attività di employer branding.
Sono alla ricerca di un/a Payroll Specialist per supportare il dipartimento Risorse Umane nella gestione delle attività di elaborazione paghe e contributi. Il candidato ideale sarà responsabile di garantire un processo di payroll accurato e conforme alle normative vigenti.
Ruolo di HR Business Partner in una realtà leader nel settore automazione, Manufacturing and Production. La figura sarà punto di riferimento per manager e dipendenti, supportando i processi HR strategici e operativi: performance management, talent development, relazioni sindacali e progetti di engagement. Riporto diretto alla Direzione HR.
Per realtà produttiva del settore FMCG con sede a Vicenza, ricerchiamo HR Business Partner (M/F) con esperienza per supportare l'organizzazione nella gestione completa delle attività HR operative, fungendo da punto di contatto tra la Direzione, i referenti aziendali e i responsabili di produzione/turno.La figura avrà un ruolo fortemente hands-on e orientato al business, seguendo in prima persona i principali processi di gestione del personale.
Per importante realtà a livello internazionale, operante nel settore Technology, ricerchiamo un Senior HR Business Partner con conoscenza fluente della lingua inglese.
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